北京时间20:30，美国6月失业率录得5.9%，预期值为5.7%，前值为5.8%。

美国6月季调后非农就业人口录得增加85万人，好于市场预期，增幅创去年8月以来新高，预期增加70万人。5月份非农新增就业人数从55.9万人上修至58.3万人；4月份非农新增就业人数从27.8万人下修至26.9万人。  

数据公布后，现货黄金短线下挫后拉升14美元，上触1790美元/盎司，创一周新高，之后再次回落。现货白银日内涨幅一度扩大至1%，报26.27美元/盎司。美元指数DXY短线下挫20点。COMEX最活跃黄金期货合约北京时间7月2日20:30一分钟内买卖盘面瞬间成交3592手，交易合约总价值6.39亿美元。

此前，美联储众多官员强调，恢复充分就业是决定何时退出经济刺激措施的重要评估因素。

DailyFx分析师也表示，鉴于目前市场对美联储缩减购债规模的猜测，本次数据足以影响美联储货币政策。

此次，靓丽的就业数据进一步验证美国经济复苏，或倒逼美联储加快转鹰的步伐。

路透指出，6月就业数据好转的一个原因是企业薪资提高。部分企业迫切希望通过提高工资并提供激励措施以吸引数百万不愿失业的美国人重返劳动力市场。

此前，4月和5月就业数据均不太令人满意，经济学家只能重新评估各项因素，包括疫情引发的提前退休。高盛集团预计，到明年年底，劳动力仍然比趋势水平少120多万人。

尽管非农数据好于预期，但市场上的主流观点认为，6月份的非农报告对美元来说并不友好。
道明证券分析师表示，需要非常强劲的非农数据才能支撑美元持续上涨：

“最新的预测表明，美国就业总人数较疫情前净减少680万，这一数字仍然相当大。可能需要达到美联储的‘进一步实质性进展’的缩减购债标准，美元才能进一步走强。”

值得注意的是，过去30天黄金与美元指数的走势呈现“完美负相关”，短期内只需正确预测出美元的走势，或能判断黄金的涨跌方向。

但民众重返职场意愿不强

美国上周初请失业金人数降幅超预期，而6月裁员人数降至21年来的低点，表明就业市场从新冠大流行中复苏的动能增强，但有意愿工作的劳动力供应短缺阻碍了招聘。

6月制造业就业指标呈现七个月来首次萎缩。美国供应管理协会(ISM)在对全国制造业活动的调查中指出，制造商称“在招聘和留住直接劳动力方面遇到困难”，并指出这些挑战“贯穿整个价值链，仍是加速增长的主要障碍”。

芝加哥联储周四发表的一篇博客显示，美国不断上升的新冠疫苗接种率正在推动食品和住宿行业的就业复苏，但对于那些更容易在家工作的行业的就业情况却没有太大的帮助。

政界人士、企业和一些经济学家将劳动力短缺归咎于失业救济金提高，包括政府每周发放的300美元补助。缺少负担得起的儿童保育以及担心感染新冠病毒，也是员工主要是女性呆在家里的原因。

此外还与疫情相关的退休以及职业变化有关。分析师普遍认为，随着学校恢复上课、政府资助的失业救济政策结束，劳动力供应短缺局面将在秋季有所缓解，但警告称许多无业人员可能永远不会重返工作岗位。股市创纪录高位以及房价飙升也鼓励了人们提早退休。

洛杉矶洛约拉马利蒙特大学金融和经济学教授Sung Won Sohn表示，有工作岗位，但没有工人。自疫情爆发以来，工人愿意接受的最低工资大幅提高，“许多工人对自己技能的价值有夸大的看法，因此他们不愿意以当前的工资水平回去工作。”

ING首席国际分析师James Knightley表示：“从9月开始，劳动力短缺的影响可能减弱，但并非肯定会如此，因为有迹象表明过去一年已有超过200万人提早退休。”

通胀回升难持久，尽管企业提薪揽才

根据求职搜索引擎Indeed，截至6月18日的七天内，4.1%的招聘广告有奖励措施，比例是2020年7月1日止当周1.8%的两倍多。6月18日止的一个月，激励措施金额介于100美元至3万美元之间，其中包括签约奖金、留任奖金或受雇后一次性现金奖励。

根据全国餐厅/酒店业招聘网Poachedjobs.com上的招聘信息，一些餐厅工作岗位的时薪高达27美元，外加小费。联邦最低工资为每小时7.25美元，但在某些州高一些。

劳动力市场数据公司Emsi人力资源产品主任Ron Hetrick表示：“事实是，对人才的竞争将会非常激烈，企业不能再以为会有充足的人力可以满足需求。”

在需求旺盛的情况下，急于增加生产和服务的企业提高了工资并提供激励措施，以吸引数百万失业的美国人重返劳动力市场。几乎没有人怀疑，美联储正变得更加鹰派。

但在就业情况预计要到2022年某个时候才会重返疫前水平的情况下，即使通胀因供应受抑而升温，工资上升也不太可能令美联储官员担心。美联储主席鲍威尔多次重申，他预期通胀率升高是暂时性的。

花旗全球市场策略师Matt King周四表示，主要经济体的通胀回升是暂时的，仍缺少薪资增长的因素。他在花旗的一次媒体峰会上说，“我认为是暂时性的，我不认为我们所看到的只是瓶颈，需要一个持续的薪资价格周期，我不认为这方面有什么变化。”

多机构全方位解析

汇通网快评称，6月非农好于预期，美联储首次加息时间或提前至明年年底。美国就业数据强于预期，则强化了美联储可能以比先前预期更快的速度取消宽松政策的说法，美联储首次加息的时间或提前至2022年底，这将对美元有利。

美国经济在第二季度结束时保持强劲增长势头，归功于疫苗接种让经济得以重启。超过1.5亿美国人完整接种了疫苗，与疫情相关的对企业的限制和佩戴口罩令被解除。不过，尽管非农就业报告录得强劲增长，但不要被此所迷惑，美国劳动力市场的问题将持续整个夏季，问题包括数百万人依然失业、工人短缺、儿童照护和卫生风险。尽管美国就业市场正在迅速改善，但经济仍远未回到正常水平。

加拿大商业帝银行评6月非农称，今年6月，企业雇主在吸引员工方面的努力得到一定的回报，而在暑假，学生和应届毕业生可以提供新的劳动力。此外，工资增加可能会吸引许多人重返劳动力市场。

另有分析认为，美国6月非农就业人口超预期增加85万人，而失业率回升0.3个百分点至5.9%，显示随着此前各项失业金补贴措施的陆续到期，美国民众求职意愿开始回升，这对于经济中长期前景仍是乐观信号；但劳动参与率仍然处于低位的状况却显示就业促进行动仍然任重而道远，这遏制了市场进一步乐观情绪，令美元指数在数据出炉后短暂跳升创新高后即变本回吐涨幅，多头在利多出尽状况下选择获利离场，而投资者将继续观望在夏季过后就业市场的进一步恢复前景。

CNBC非农即时评论称，美国劳工部星期五发布的报告显示，由于企业希望跟上美国经济迅速复苏的步伐，6月份的就业增长加快。然而，失业率升至5.9%，低于5.6%的预期。

另据CME“美联储观察”，目前市场预计美联储7月维持利率在0%-0.25%区间的概率为100%，加息25个基点至0.25%-0.50%区间的概率为0%；美联储9月维持利率在0%-0.25%区间的概率为100%，加息25个基点至0.25%-0.50%区间的概率为0%；11月维持利率在0%-0.25%区间的概率为100%，加息25个基点的概率为0%。 

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